Uma parceria entre o Exército Brasileiro, entidades empresariais e a iniciativa privada pretende ajudar os soldados e oficiais temporários sergipanos a serem inseridos no mercado de trabalho após o término do serviço militar obrigatório. A ideia é viabilizar a participação desses profissionais nos processos seletivos realizados pelas empresas, além de capacitá-los para empreender.
O assunto foi tema de uma reunião realizada no 28º Batalhão de Caçadores (BC). Pela proposta, os empresários passam a ter acesso ao banco de talentos da instituição, que conta com militares previamente selecionados pelo Comando local, com serviços prestados ao órgão e capacitados em áreas como mecânica, administração, elétrica e pintura.
Todos esses jovens fazem parte do quadro de soldados e oficiais temporários do Exército e ingressaram na instituição por meio de seleções realizadas pelas Regiões Militares. Pela legislação eles podem permanecer por no máximo sete anos exercendo as suas respectivas funções.
De acordo com comandante do 28 BC, tenente Coronel José Fernandes Carneiro, o objetivo da parceria é abrir novas perspectivas para esses jovens, criando as condições para que eles possam ser absorvidos pelo mercado de trabalho.
“ O militar é acostumado a lidar com princípios rígidos de hierarquia e disciplina, além de ter formações específicas e aperfeiçoamento constante. Hoje temos aqui profissionais com alto grau de qualificação e que merecem outras oportunidades assim que deixarem a corporação. Estamos buscando assim oferecer novos caminhos a essas pessoas, que têm muito a contribuir com a nossa sociedade”.
Aproveitamento
E para garantir o aproveitamento dessa mão de obra, o caminho, segundo o presidente do Conselho Deliberativo do Sebrae, Marco Pinheiro, é aproximar o setor de Recursos Humanos das empresas e o Exército.
“Uma das dificuldades enfrentadas pelo setor empresarial na hora de recrutar novos colaboradores é a falta de qualificação de muitos candidatos e aqui já temos pessoas que participaram de diferentes capacitações. Ao promover esse encontro entre quem seleciona e quem busca trabalho estamos ajudando a estimular a geração de empregos em nosso estado e contribuindo para melhorar o futuro desses cidadãos”.
Para ter acesso ao banco de talentos os interessados devem entrar em contato com o setor de Relações Públicas do 28º BC por meio do telefone (79) 4009-1205. Além de facilitar o recrutamento de mão de obra, a parceria também pretende garantir aos militares a oferta de capacitações para quem deseja empreender. Para isso, o Sebrae disponibilizará vagas em seus cursos e oficinas aos interessados em abrir o próprio negócio.
“ O empreendedorismo também é um caminho viável e que pode oferecer grandes oportunidades. Nosso papel é incentivar esses jovens a criar suas empresas e oferecer todo o conhecimento necessário para que possam gerenciá-las.”, explica o superintendente do Sebrae, Paulo do Eirado.
Fonte: Ascom Sebrae
