No dia 9 de setembro, celebramos o Dia do Profissional de Administração, uma data marcada pela promulgação da Lei 4.769 de 1965, que regulamenta a profissão e reconhece sua importância para o desenvolvimento econômico e social do Brasil. No entanto, enquanto reverenciamos esse marco histórico, é fundamental refletirmos sobre a verdadeira valorização que tem sido destinada a esses profissionais, essenciais para o funcionamento de empresas, governos e organizações de todos os setores.
A Administração é, sem dúvida, a espinha dorsal que sustenta a eficácia de qualquer empreendimento. São os Administradores (Técnicos, Bacharéis, Tecnólogos, Mestres e Doutores) que, com competência e dedicação, planejam, organizam, dirigem e controlam os recursos de uma organização, garantindo que os objetivos sejam alcançados de maneira eficiente e eficaz. São eles que analisam riscos, tomam decisões cruciais e transformam caos em ordem. E, ainda assim, muitos de nós nos perguntamos: onde está o reconhecimento proporcional à responsabilidade que esses profissionais carregam?
É uma constatação revoltante que, mesmo em um cenário onde a boa gestão se torna cada vez mais crucial para o sucesso, os Profissionais de Administração não recebam a atenção e o respeito que merecem. Em inúmeras ocasiões, são vistos como figuras coadjuvantes, invisíveis aos olhos de lideranças que muitas vezes não compreendem que o seu trabalho é o que mantém as engrenagens girando. São tratados como meros executores de tarefas, quando, na verdade, são os estrategistas que moldam o presente e o futuro de qualquer organização.
As empresas, o setor público e até mesmo o terceiro setor precisam despertar para essa realidade. É inadmissível que, em tempos de tanta complexidade e volatilidade, os Profissionais de Administração sejam subestimados e, pior, subutilizados. O desenvolvimento de um país depende, em grande parte, de uma gestão qualificada, e é inaceitável que muitos desses profissionais ainda enfrentem dificuldades para terem suas vozes ouvidas em processos decisivos.
Os governos e as grandes corporações devem, urgentemente, enxergar o valor estratégico dos Administradores. Eles são mais do que simples gerentes; são verdadeiros agentes de mudança, capazes de otimizar processos, reduzir desperdícios e promover a inovação. O caminho para a recuperação econômica e o crescimento sustentável passa pelas mãos destes profissionais. No entanto, para que possam desempenhar seu papel de maneira plena, precisam ser valorizados, tanto em termos de remuneração quanto de condições de trabalho e, principalmente, no respeito à sua expertise.
Chegou a hora de empresas e instituições pararem de tratar a administração como um setor secundário. A gestão eficiente não é um luxo; é uma necessidade vital. Quando olhamos para países que alcançaram patamares elevados de desenvolvimento, percebemos que há algo em comum: a administração é tratada como uma área estratégica, e os seus profissionais são reconhecidos e recompensados por suas contribuições inestimáveis.
No Brasil, é hora de seguir esse exemplo. É urgente que empresas, governos e organizações fiquem mais próximas dos Profissionais de Administração. Isso não significa apenas a contratação e o aumento do número de vagas. É necessário permitir que esses profissionais ocupem espaços de decisão, onde suas habilidades analíticas e seu olhar estratégico possam gerar impacto real. Valorizá-los não é uma opção; é uma questão de sobrevivência e prosperidade em um cenário de competitividade global.
O que queremos é simples: reconhecimento, respeito e oportunidade. Que o Dia do Profissional de Administração não seja apenas uma data no calendário, mas o início de um movimento de mudança, onde as habilidades e o conhecimento desses profissionais sejam devidamente apreciados e utilizados. Somente assim, poderemos construir um Brasil mais eficiente, justo e próspero, onde a boa gestão seja a regra, e não a exceção.
Na última segunda-feira, 9 de setembro foi um dia de celebração, mas também de reflexão e ação. Que este dia seja lembrado como um marco não apenas de homenagens, mas de uma luta contínua por respeito e reconhecimento aos profissionais que dedicam suas vidas à ciência da administração. Que as empresas, os governos e as organizações se aproximem e dialoguem com aqueles que realmente entendem de gestão. Pois, em última análise, é através deles que transformaremos o nosso país.
Valorizar o Profissional de Administração é investir no futuro.
